Предприятию ЛСО требуется СЛЕСАРЬ ПО РЕМОНТУ ЭЛЕКТРООБОРУДОВАНИЯ АВТОМОБИЛЕЙ (АВТОЭЛЕКТРИК) Основными задачами являются: • техническое обслуживание и ремонт электрооборудования автотранспорта; • обеспечение сохранности имущества производственной базы. Условия работы: • Официальное трудоустройство в соответствии с действующим ТК РФ; • Зарплата сдельная – от 18 000 рублей в месяц (gross); • Работа на производственной базе в Торжке на улице Ленинградском шоссе; • Обеспечение корпоративной сотовой связью. • Обеспечение средствами индивидуальной защиты. Требование: • Специальное профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет • Специальные знания: o устройство и назначение электрооборудование автомобилей различных марок; o назначение и правила применения используемого слесарного инструмента и контрольно- измерительных приборов; o методы выявления и способы устранения дефектов, обнаруженных в процессе ремонта, сборки и испытания агрегатов, узлов и приборов. • Навыки вождения легковыми автотранспортом (категория «B»). • Личные качества: без вредных привычек, отсутствие медицинских противопоказаний к данной работе. Телефоны для справок: Отдел по работе с персоналом предприятия: 8 (48 251) 23583 / 8-930-181-85-99 / 8 (48251) 94915 / 8 -930-170-82-87 / (звонить строго с 09:00 до 16:00, с 12:00 до 13:00 обед), e-mail для резюме: job@lsolvl.ru

Кадровому агентству "ЗаказПечать" требуются сотрудники для редактирования отсканированной информации и перевода ее из .PDF в текстовые .doc и .txt . Профессиональные качества: - грамотность; - внимательность; - высокая скорость печати; - знание офисных программ (Word,Exel); - ответственность и пунктуальность. Важно наличие постоянного доступа в интернет, Условия: Работа на дому, для которой требуется около 2-4 часов свободного времени. Свободный график. Может быть как основным видом заработка, так и подработкой. Хорошая заработная плата, но полностью зависит от качества и количества проделанной работы! Если Вы заинтересовались данной вакансией, то просим отправить письмо с темой "Работа" на наш почтовый ящик rabota-pe4at@rambler.ru

есть работа монтажники в г.Волгограде. кондиционеры фирм Mitsubishi Heavy industries и другие марки.. обслуживание кондиционеров. Оклад + %. Иногородним предоставляется проживание. тел. +7.937.0826630 мы не несем пургу! Только прохладу и комфорт в ваш дом! :-) 28051

Здравствуйте! Вас интересуют клиентские базы данных?

Филиал ООО "СТОД" в городе Торжок - Предприятие "Лесосырьевое обеспечение" приглашает СТАЖЕРА В ЮРИДИЧЕСКИЙ ОТДЕЛ Требования, предъявляемые к кандидату: • Гражданство РФ; • Постоянное проживание в городе Торжок; • Наличие высшего (юридического) образования; • Выпускник 2013 или 2014 года российского высшего учебного заведения; • Знание основных законодательных и иных нормативно-правовых актов, регламентирующих профессиональную, хозяйственную, финансово-экономическую и иную деятельность лесозаготовительного предприятия; • Навыки работы с персональным компьютером (Windows 8, Office 2013), многофункциональными устройством (принтер, сканер, копир, факс), юрбазой «Консультант плюс», электронной почтой и Интернетом. Основные обязанности: • Правовое сопровождение коммерческой деятельности Предприятия. • Информационно-справочное обслуживание работников Предприятия по правовым вопросам; • Введение электронного архива договоров гражданского-правового характера. Условия работы: • Официальная стажировка 6 месяцев с последующим трудоустройством в соответствии с действующим ТК РФ; • Зарплата на время стажировки – 8 000 рублей; • Работа в офисе по адресу: Торжок, ул. Старицкая 96-А; • Оплачиваемый отпуск 28 дней в соответствии с утвержденным графиком отпусков; • Обеспечение трансферта корпоративным автотранспортом, • Обеспечение корпоративной сотовой связью; • Предоставление возможности заниматься в корпоративном спортзале с тренером по фитнесу; • Обед в корпоративной столовой по сниженным ценам; • Оказание материальной помощи в связи с бракосочетанием, рождением (усыновлением) ребенка, смертью члена семьи, порчей основного жилого фонда при пожаре и других стихийных бедствий, временной нетрудоспособностью, юбилеем. Если Вы готовы к самостоятельной работе, присылайте на электронную почту отдела по работе с персоналом job@lsolvl.ru своё резюме с указанием в письме на какую вакансию претендуете. Телефон для справок: 8 (48251) 94915

ООО «ЛСО» объявляет набор в Торжокском районе и городе Торжок на сезонные работы с апреля по ноябрь 2014 г.

ЛЕСОХОЗЯЙСТВЕННЫХ РАБОЧИХ

Основные обязанности:
• Осуществляет лесохозяйственные мероприятия: подготовку почвы под лесные культуры, выкопку посадочного материала, посадку лесных культур, уход за лесными культурами, устройство и подновление минерализованных полос, рубку ухода в молодняках, изготовление и установка деляночных столбов на лесокультурных площадях.
Условия работы:
• Зарплата сдельная: 8 000 до 17 000 рублей в месяц в зависимости от фактически выполненного объема работ по действующим расценкам на каждый вид работы ;
• Место работы в лесах Торжокского района;
• Период работы: с апреля по ноябрь месяцы
• Доставка корпоративным транспортом.
Минимальные требования:

• Постоянное проживание в Торжокском районе или городе Торжок
• Знание Типовых инструкций по охране труда для основных профессий и видов работ в лесном хозяйстве, утвержденные Приказом Федеральной службой лесного хозяйства России от 23 декабря 1998 г. N 213.

Если Вы готовы к ответственной работе, то присылайте своё резюме по электронной почте в отдел по работе с персоналом на адрес: job@lsolvl.ru
Телефоны для справок: 8 920 176 6364, 8 (48251) 9 48 64 / 8 (48251) 9 49 15

Филиал ООО "СТОД" в городе Торжок - Предприятие "Лесосырьевое обеспечение"
приглашает
СПЕЦИАЛИСТА ПО РАБОТЕ С ПЕРСОНАЛОМ

Минимальные квалификационные требования:
• наличие оконченного высшего (юридического) образования;
• отличной знание трудового законодательства , законодательных и иных нормативно-правовых актов, регламентирующих кадровое администрирования персонала;
• продвинутый пользователь ПК (MS Office, Консультант плюс, 1С 8.2. Зарплата и Управление Персоналом), МФУ (сканер, факс, принтер, копир) и Интернета (электронная почта, job-порталы, форумы)
• опыт работы в кадровом делопроизводстве от двух лет на предприятиях, численность персонала которых составляет не менее 100 человек .

Основными задачами являются:
• Своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников Предприятия в соответствии с действующим трудовым законодательством РФ и внутренними процедурами Предприятия;
• Ведение учета личного состава Предприятия и установленной документации по кадрам (журналы учета, карточки формы Т-2) в соответствии с унифицированными формами первичной документации;
• Формирование и ведение личных дел работников Предприятия, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью;
• Заполнение, учёт и хранение трудовых книжек, а также записей на поощрения и награждения работников, подсчет трудового стажа, выдача различных справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников Предприятия, заверенных копий трудовых книжек и другой необходимой документации по требованию работников Предприятия;
• Учёт предоставления отпусков работникам, контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков;
• Учет и оформление больничных листов сотрудников;
• Подготовка документов по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив;
• Подготовка статистической отчетности и предоставление её в государственные органы, отчетности по численности Предприятия за отчетный период;
• Осуществление и организация воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе;
• Обеспечение контроля за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях Предприятия и соблюдением работниками Правил внутреннего трудового распорядка; организация табельного учета рабочего времени на Предприятии; контроль фактического времени пребывания административно-управленческого персонала (АУП) на работе, ведение табельного учета рабочего времени АУП.
• Участие в организации и проведении корпоративных мероприятий совместно с другими работниками Предприятия;
• Оформление карточек пенсионного страхования, других документов,
необходимых для назначения пенсий работникам предприятия, установления льгот и компенсаций для представления в пенсионный фонд и органы социального обеспечения;

Условия работы:
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Зарплата – 18 000 рублей в месяц (gross);
• Работа в офисе по адресу: Торжок, ул. Старицкая 96-А;
• Обеспечение трансферта корпоративным автотранспортом,
• Обеспечение корпоративной сотовой связью;
• Предоставление возможности заниматься в корпоративном спортзале с тренером по фитнесу.
• Обед в корпоративной столовой по низким ценам.

Если Вы готовы к самостоятельной работе, присылайте своё резюме по электронной почте в отдел по работе с персоналом на адрес: job@lsolvl.ru Телефон для справок: +7 (48251) 94915

Филиал ООО "СТОД" в городе Торжок - Предприятие "Лесосырьевое обеспечение"
приглашает на стажировку выпускников ВУЗов 2013 года:

Минимальные квалификационные требования:
• наличие высшего (юридического) образования, выпускник 2013 года ВУЗ-а на территории РФ ;
• знание законодательных и иных нормативно-правовых актов, регламентирующих профессиональную, хозяйственную, финансово-экономическую и иную деятельность лесозаготовительного предприятия;
• навыки работы с персональным компьютером, оргтехникой, стандартным программным обеспечением, юрбазой «Консультант плюс», электронной почтой и Интернетом.

Основными задачами являются:
• Правовое сопровождение коммерческой деятельности Предприятия.
• Информационно-справочное обслуживание работников Предприятия по правовым вопросам;
• Введение электронного архива договоров гражданского-правового характера.

Условия работы:
• Официальная стажировка 6 месяцев с последующим трудоустройством в соответствии с действующим ТК РФ;
• Зарплата на время стажировки – 8 000 рублей;
• Работа в офисе по адресу: Торжок, ул. Старицкая 96-А;
• Обеспечение трансферта корпоративным автотранспортом,
• Обеспечение корпоративной сотовой связью;
• Предоставление возможности заниматься в корпоративном спортзале с тренером по фитнесу.
• Обед в корпоративной столовой по низким ценам.

Если Вы готовы к самостоятельной работе, присылайте своё резюме с сопроводительным письмом по электронной почте в отдел по работе с персоналом: job@lsolvl.ru Телефон для справок: +7 (48251) 94915

ООО "ЛСО" приглашает на работу МАШИНИСТА ГИДРАВЛИЧЕСКОГО МАНИПУЛЯТОРА

Выполняет следующие основные задачи:
• Управление по мере необходимости гидравлическими манипулятором при погрузочно-разгрузочных работах в соответствии с паспортом, инструкцией завода-изготовителя гидравлическими манипулятора и инструкцией по эксплуатации погрузочно-разгрузочных машин.
• Управление лесовозным автотранспортом всех марок и типов, отнесенными к категории транспортных средств «Е» с прицепами суммарной габаритной длиной до 20 метров и грузоподъемностью до 40 тонн.
• Исполняет наряд-задания на вывозку заготовленной древесины с делянок и верхних складов лесозаготовительных участков на промежуточные склады с соблюдением установочных норм расхода эксплуатационных и горюче-смазочных материалов.
• Участвует во всех видах ремонта вверенного ему автомобиля.

Условие работы:
• Работа сдельная.
• При простоях в связи с ремонтом техники зарплата 12 000 рублей.
• Обеспечение средствами индивидуальной защиты.
• Обеспечение корпоративной сотовой связью;

Требования, предъявляемые к кандидату:
• Образование: среднее специальное;
• Наличие категории «Е» в правах управления транспортным средством;
• Наличие удостоверения на право управления гидравлическим манипулятором;
• Опыт работы: не менее 2 лет в управлении автомобилями грузоподъемностью до 40 тонн и не менее 1 года гидравлическим манипулятором;
• Личные качества: без вредных привычек, отсутствие медицинских противопоказаний к данной работе.
• Должен знать:
o Назначение, устройство, принцип действия, работу и обслуживание, гидравлического манипулятора, агрегатов, механизмов и приборов автомобилей, их неисправности;
o Способы выявления и устранения неисправностей, возникающих во время движения;
o Правила технической эксплуатации автомобилей, гидравлических манипуляторов, периодичность и основные правила выполнения работ по техническому обслуживанию и техническому осмотру;
o Степень и факторы влияния погодных и иных климатических условий на эксплуатацию и безопасность вождения автомобиля;
o Правила дорожного движения, маршрутную сеть, расстояния перевозок, условия движения автотранспорта, схему дорог и их состояние, обеспечивающие безопасность перевозки.
o Правила содержания автомобиля, ухода за кузовом и салоном, поддержания их в чистоте и благоприятном для длительной эксплуатации состоянии;
o Систему оплаты труда и премирования водителей автомобилей предприятия.
o Нормы списания топлива;
o Порядок вызова:
 технической помощи, подачи заявок на ремонт автомобиля;
 пожарной команды при возникновении загораний или возможностей его загораний;
 скорой помощи при травмах, ожогах, отравлениях;
 представителей ГИБДД при авариях.
o Инструкции по охране труда и противопожарной защите, режим труда и отдыха водителей;
o Порядок прохождения предрейсовых медосмотров.
• Наличие следующих навыков:
o Управления лесовозными машинами всех типов и марок;
o Буксировки прицепов габаритной длиной до 20 метров;
o Перевозки леса и подачи лесовозного автомобиля под погрузку и разгрузку;
o управления гидравлическими манипуляторами при погрузке или разгрузке леса;
o оформления путевых листов, сопроводительных документов на груз и другой проездной документации.

Если Вы готовы к самостоятельной работе, присылайте своё резюме по электронной почте в отдел по работе с персоналом: job@lsolvl.ru Телефон для справок: 8 (48251) 94915 / 8-920 176-33-63

ООО "ЛСО" приглашает на постоянную работу БУХГАЛТЕРА-КАССИРА

Минимальные квалификационные требования:
• Среднее профессиональное экономическое образование по специальностям бухгалтерского учета
• Отличные знания:
o Законодательства о бухгалтерском учете;
o Нормативных и методических документов по вопросам организации бухгалтерского учета и составления отчетности, хозяйственно-финансовой деятельности организации;
o Налогового, статистического и управленческого учета;
o Порядок оформления бухгалтерских операций и организация документооборота по участкам учета, списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности и других потерь, приемки, оприходования, хранения и расходования денежных средств, товарно-материальных и других ценностей, проведения аудиторских проверок;
o Формы и порядок финансовых расчетов;
o Условия налогообложения юридических и физических лиц;
o Правила проведения инвентаризаций денежных средств и товарно-материальных ценностей, расчетов с дебиторами и кредиторами;
o Порядок и сроки составления бухгалтерских балансов и отчетности;
o Правила хранения бухгалтерских документов и защиты информации.
• навыки работы с оргтехникой, персональным компьютером и специализированным программным обеспечением для бухгалтеров.

Основные должностные обязанности:
• Осуществляет прием наличных денежных средств в кассу предприятия с одновременным занесением информации в компьютерную базу данных.
• Выдает наличные денежные средства подотчетным лицам на основании служебных записок, заверенных подписью ответственного руководителя с одновременным занесением информации в компьютерную базу данных.
• Контролирует соблюдение лимита остатка денежных средств в кассе.
• Сдает наличную выручку в банк.
• Получает наличные денежные средства по чеку в банке.
• Ежедневно ведет кассовую книгу и оформляет первичные кассовые документы в соответствии с порядком ведения кассовых операций в РФ.
• Ведет и учитывает расходы с подотчетными лицами предприятия, проверяет, оформляет и проводит в компьютерной базе данных авансовых отчетов подотчетных лиц.
• Готовит платежные поручения и отправляет их в банки по системе «банк-клиент».
• Обменивается корреспонденцией с банками: предоставляет в банки информацию, предусмотренную законодательством (кассовые планы, заявления на утверждение лимита остатка наличных средств в кассе, подтверждение остатков на расчетных счетах и т.п.); получает необходимые предприятию справок, писем, подтверждений.

Условия работы:
• Размер зарплаты – 15 000 рублей;
• Работа в офисе по адресу: Торжок, ул. Старицкая 96-А;
• Обеспечение трансферта корпоративным автотранспортом,
• Обеспечение корпоративной сотовой связью;
• Предоставление возможности заниматься в корпоративном спортзале с тренером по фитнесу.
• Обед в корпоративной столовой по низким ценам.

Если Вы готовы к ответственной, самостоятельной работе, то присылайте своё резюме с сопроводительным письмом по электронной почте в отдел по работе с персоналом: job@lsolvl.ru Телефон для справок: +7 (48251) 94915

Филиал ООО "СТОД" в городе Торжок - Предприятие "Лесосырьевое обеспечение"
приглашает на стажировку выпускников ВУЗ-ов 2013 г. - юристов в Юридический отдел

Минимальные квалификационные требования:
• наличие высшего (юридического) образования, год окончание - 2013 ;
• знание законодательных и иных нормативно-правовых актов, регламентирующих профессиональную, хозяйственную, финансово-экономическую и иную деятельность лесозаготовительного предприятия;
• навыки работы с персональным компьютером, оргтехникой, стандартным программным обеспечением, юрбазой «Консультант плюс», электронной почтой и Интернетом.

Основными задачами являются:
• Правовое сопровождение коммерческой деятельности Предприятия.
• Информационно-справочное обслуживание работников Предприятия по правовым вопросам;
• Введение электронного архива договоров гражданского-правового характера.

Условия работы:
• Официальная стажировка 6 месяцев с последующим трудоустройством в соответствии с действующим ТК РФ;
• Зарплата на время стажировки от Торжокского ЦЗН в размере МРОТ;
• Работа в офисе по адресу: Торжок, ул. Старицкая 96-А;
• Обеспечение трансферта корпоративным автотранспортом,
• Обеспечение корпоративной сотовой связью;
• Предоставление возможности заниматься в корпоративном спортзале с тренером по фитнесу;
• Обед в корпоративной столовой по низким ценам;
• По результатам успешной стажировки официальное трудоустройство юрисконсультом;

Если Вы готовы к самостоятельной работе, присылайте своё резюме с сопроводительным письмом по электронной почте в отдел по работе с персоналом: job@lsolvl.ru Телефон для справок: +7 (48251) 94915

ООО "ЛСО" приглашает на работу ТРАКТОРИСТА НА ПОДГОТОВКЕ ЛЕСОСЕК, ТРЕЛЕВКЕ И ВЫВОЗКЕ ЛЕСА

Основными задачами являются:
• Управление тракторами при выполнении работ по устройству минполос и подготовки почвы под лесные культуры;
• Техническое обслуживание тракторов.
• Участие во всех видах ремонта тракторов.

Условие работы:
• Работа сдельная.
• Размер ежемесячного дохода от 16 000 до 40 000 рублей.
• Обеспечение средствами индивидуальной защиты.
• Обеспечение корпоративной сотовой связью.

Требования, предъявляемые к кандидату:
• Образование: среднее специальное;
• Опыт работы: не менее 1 (одного) года в управлении тракторами;
• Должен знать: устройство и конструкцию тракторов; наиболее рациональные способы выполнения лесосечных работ; способы корчевки пней, действующие правила и инструкции по охране труда при выполнении лесозаготовительных и лесохозяйственных работах.
• Личные качества: без вредных привычек, отсутствие медицинских противопоказаний к данной работе.

Если Вы готовы к ответственной, самостоятельной работе, присылайте своё резюме с сопроводительным письмом по электронной почте в отдел по работе с персоналом: job@lsolvl.ru Телефон для справок: +7 (48251) 94915

ООО "ЛСО" предлагает работу для

ПОДСОБНЫХ РАБОЧИХ ЛЕСОПИТОМНИКА

Основными задачами являются:
• Выращивание в лесопитомнике посадочного материала;
• Содействие естественному возобновлению леса в Бологовском районе;
• Выполнение лесохозяйственных работ и работ при тушении лесных пожаров на территории лесных участков предприятия в Бологовском районе;
Условия работы:
• Официальное трудоустройство в соответствии с действующим ТК РФ;
• Зарплата по сделке 12 000 рублей в месяц ;
• Работа с понедельника по пятницу с 08:00 до 17:00 на лесных участках Бологовского района;
• Доставка корпоративным транспортом;
• Обеспечение корпоративной сотовой связью;
• Обеспечение средствами индивидуальной защиты.
Минимальные квалификационные требования:
• Среднее общее
• Наличие следующих специальных знаний:
o Основные сведения о породе деревьев, строении древесины и ее свойствах;
o Типовые инструкции по охране труда для основных профессий и видов работ в лесном хозяйстве, утвержденные Приказом Федеральной службой лесного хозяйства России от 23 декабря 1998 г. N 213.
• Специальные навыки:
o Организация и технология работ по посевам и посадке леса и содействию естественному возобновлению, уходу за лесными культурами, побочному пользованию лесом, заготовке лесных семян и лесосеменного материала;
• отсутствие медицинских противопоказаний к данной работе.
Если Вы готовы к ответственной работе, то присылайте своё резюме с сопроводительным письмом по электронной почте в отдел по работе с персоналом: job@lsolvl.ru Телефон для справок: +7 (48251) 94915

ООО "ЛСО" приглашает на работу МАСТЕРОВ ЛЕСА

Основные обязанности:
• Выполняет мероприятия по повышению продуктивности лесов Бологовского района в соответствии с лесохозяйственными регламентами;
• Выполняет мероприятия по приемке в установленном порядке лесных участков Бологовского района после завершения на них работ по использованию лесов, а также сдаче лесных участков по окончании срока договора аренды или прекращении пользования.
• Выполняет лесохозяйственные работы и работу при тушении лесных пожаров на территории аренды лесного фонда Предприятия в Бологовском районе Тверской области.

Условия работы:
• Официальное трудоустройство в соответствии с действующим ТК РФ;
• Зарплата – 16 000 рублей в месяц (gross);
• Работа с понедельника по пятницу с 08:00 до 17:00 в офисе административного здания по адресу: Бологое, ул. 1-я Замостинская, дом № 47-а с выездом в леса Бологовского района;
• Доставка корпоративным транспортом по городу;
• Обеспечение корпоративной сотовой связью;
• Обеспечение средствами индивидуальной защиты.

Минимальные квалификационные требования:
• Среднее специальное лесное образование со стажем работы не менее 1 года.
• Наличие следующих специальных знаний:
o Нормативные правовые акты Российской Федерации по порядку осуществления государственного лесного контроля и надзора, исчисления размера вреда, причиненного лесам, привлечения к ответственности за нарушения лесного законодательства;
o Лесную таксацию, технологию и средства механизации работ по использованию лесов и работ по охране, защите, воспроизводству лесов;
o Постановления, приказы, распоряжения, инструкции и другие руководящие материалы по лесопользованию;
o Средства и способы борьбы с лесными пожарами, противопожарную профилактику в лесах;
o Технологию и механизацию лесохозяйственных работ, работ в питомниках;
o Биологию вредителей и болезней леса, способы и средства борьбы с ними;
o Типовые инструкции по охране труда для основных профессий и видов работ в лесном хозяйстве, утвержденные Приказом Федеральной службой лесного хозяйства России от 23 декабря 1998 г. N 213.
• Специальные навыки:
o Оформления документации, применяемой в лесном хозяйстве;
o Навыки работы с оргтехникой и персональным компьютером, уверенный пользователь стандартных приложений MS Office.
• отсутствие медицинских противопоказаний к данной работе.

Если Вы готовы к ответственной работе, то присылайте своё резюме с сопроводительным письмом по электронной почте в отдел по работе с персоналом: job@lsolvl.ru Телефон для справок: 8 (48238) 23583 / 8-920176-4773/ 8 (48251) 94915

ООО "ЛСО" приглашает на работу в Бологовский район ИНЖЕНЕРА ПО ЛЕСОПОЛЬЗОВАНИЮ

Основными задачами являются:
• Организует мероприятия по повышению продуктивности лесов Бологовского района в соответствии с лесохозяйственными регламентами;
• Организует мероприятия по приемке в установленном порядке лесных участков Бологовского района после завершения на них работ по использованию лесов, а также сдаче лесных участков по окончании срока договора аренды или прекращении пользования.
• Своевременное выполнение лесохозяйственных работ и работ при тушении лесных пожаров на территории аренды лесного фонда Предприятия в Бологовском районе Тверской области.

Условия работы:
• Официальное трудоустройство в соответствии с действующим ТК РФ;
• Зарплата – 24 000 рублей в месяц (gross);
• Работа с понедельника по пятницу с 08:00 до 17:00 в офисе административного здания по адресу: Бологое, ул. 1-я Замостинская, дом № 47-а с выездом в леса Бологовского района;
• Доставка корпоративным транспортом по городу;
• Обеспечение корпоративной сотовой связью;
• Обеспечение средствами индивидуальной защиты.

Минимальные квалификационные требования:
• Высшее лесохозяйственное образование со стажем работы в лесной отрасли не менее 3 лет или среднее специальное лесное образование со стажем работы не менее 5 лет.
• Наличие следующих специальных знаний:
o Законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, регулирующие лесные отношения;
o Нормативные правовые акты Российской Федерации по порядку осуществления государственного лесного контроля и надзора, исчисления размера вреда, причиненного лесам, привлечения к ответственности за нарушения лесного законодательства;
o Принципы и критерии Лесного попечительского совета FSC
o Лесную таксацию, технологию и средства механизации работ по использованию лесов и работ по охране, защите, воспроизводству лесов;
o Постановления, приказы, распоряжения, инструкции и другие руководящие материалы по лесопользованию;
o Средства и способы борьбы с лесными пожарами, противопожарную профилактику в лесах;
o Технологию и механизацию лесохозяйственных работ, работ в питомниках;
o Биологию вредителей и болезней леса, способы и средства борьбы с ними;
o Достижения науки и передового отечественного и зарубежного опыта в области лесопользования;
o Типовые инструкции по охране труда для основных профессий и видов работ в лесном хозяйстве, утвержденные Приказом Федеральной службой лесного хозяйства России от 23 декабря 1998 г. N 213.
• Специальные навыки:
o Оформления документации, применяемой в лесном хозяйстве;
o Навыки работы с оргтехникой и персональным компьютером, уверенный пользователь стандартных приложений MS Office.
o навыки вождения легковыми автотранспортом (категория «B»).
• отсутствие медицинских противопоказаний к данной работе.

Если Вы готовы к ответственной и самостоятельной работе, то присылайте своё резюме с сопроводительным письмом по электронной почте в отдел по работе с персоналом: job@lsolvl.ru Телефон для справок: +7 (48251) 94915

ООО "ЛСО" приглашает на работу КОНТРОЛЕРА ЛЕСОЗАГОТОВИТЕЛЬНОГО ПРОИЗВОДСТВА

Основными задачами являются:
• Предотвращение отрицательных результатов лесозаготовительного производства Предприятия в Бологовском районе Тверской области РФ;
• Определение в соответствии с действующими на Предприятии стандартами и техническими условиями качества, сортности, размеров, количества и объема лесоматериалов, заготовленного для поставки на деревообрабатывающий завод;
• Организация оперативного контроля и учета лесозаготовительного производства;
Условия работы:
• Официальное трудоустройство в соответствии с действующим ТК РФ;
• Зарплата сдельная – от 18 000 рублей в месяц (gross);
• Работа разъездная в лесах Бологовского района;
• Обеспечение автотранспортом, СИЗ и сотовой связью.
Минимальные квалификационные требования:
• Среднее специальное (лесохозяйственное) образование без предъявления требований к стажу работы.
• Наличие следующих специальных знаний:
o Порядок учета лесопродукции, технические характеристики, требования, предъявляемые к лесопродукции.
o Пороки и породы древесины;
o Действующие стандарты и технические условия на продукцию лесозаготовительного производства;
o Основные условия поставки лесоматериалов и другой продукции;
o правила пользования контрольно-измерительным инструментом и таблицами для определения объемов лесоматериалов, деревьев и хлыстов.
o Правила по охране труда в лесозаготовительном, деревообрабатывающем производствах и при проведении лесохозяйственных работ - ПОТ РМ 001-97.
o Типовые инструкции по охране труда для основных профессий и видов работ в лесном хозяйстве, утвержденные Приказом Федеральной службой лесного хозяйства России от 23 декабря 1998 г. N 213
• Специальные навыки:
o Навыки определения породы и качество древесины;
o Навыки работы с персональным компьютером, оргтехникой, стандартным программным обеспечением и специализированным программным обеспечением, связанным с осуществлением контроля лесозаготовительного производства;
o Правила оформления товарно-транспортных накладных и железнодорожных накладных;
o Метод измерения груза на машине, вагоне;
o Навыки использования в работе следующих инструментов: буссоль, высотомер, дальномер, мерная вилка и т.п.
o навыки вождения легковыми автотранспортом (категория «B»).
• отсутствие медицинских противопоказаний к данной работе.
Если Вы готовы к ответственной работе, то присылайте своё резюме с сопроводительным письмом по электронной почте в отдел по работе с персоналом: job@lsolvl.ru Телефон для справок: 8 (48238) 23583 / 8-920176-4773/ 8 (48251) 94915

ООО "ЛСО" предлагает работу для ТЕХНИКОВ – ТАКСАТОРОВ

Основные обязанности:
• Осуществление прорубки и прочистки граничных линий, квартальной визирной сети, постановки столбов и пикетов.
• Перечет деревьев, выявление биотопов и ключевых элементов древостоя, не эксплуатационных площадей и другие вспомогательные лесотаксационные работы.
• Участие в подборе лесосечного фонда.

Условия работы:
• Официальное трудоустройство в соответствии с действующим ТК РФ;
• Зарплата сдельная – в среднем 20 000 рублей в месяц (gross);
• Работа разъездная в лесах Бологовского района;
• Обеспечение корпоративным автотранспортом;
• Обеспечение средствами индивидуальной защиты.
• Обеспечение корпоративной сотовой связью.

Минимальные квалификационные требования:
• Среднее специальное (лесохозяйственное) образование без предъявления требований к стажу работы;
• Отличное знание правил по охране труда в лесозаготовительном, деревообрабатывающем производствах и при проведении лесохозяйственных работ - ПОТ РМ 001-97 и инструкций по мерам пожарной безопасности в лесу;
• Наличие навыков определения породы и качество древесины;
• Умение использования в работе следующих инструментов: дальномер, мерная вилка и топор.
• отсутствие медицинских противопоказаний к данной работе.

Если Вы готовы к ответственной работе, то присылайте своё резюме с сопроводительным письмом по электронной почте в отдел по работе с персоналом: job@lsolvl.ru
Телефон для справок:
Лесозаготовительный участок в Бологое 8 (48238) 23583
Отдела лесной таксации: 8-48251-94864 / 8-930170-8284
Отдел по работе с персоналом: 8-48251- 94915

ООО "ЛСО" ведет массовый набор в Бологовском районы

ПОДСОБНЫХ РАБОЧИХ, ЗАНЯТЫХ НА ПОДГОТОВКЕ ЛЕСОСЕК

Основными задачами являются:
• Сбор обломившихся сучьев и вершин в кучи без сжигания вручную
• Сбор обломившихся сучьев и вершин в кучи вручную и сжигание их
• Очистка лесосек сучкоподборщиком
• Сжигание сучьев после очистки

Условия работы:
• Официальное трудоустройство в соответствии с действующим ТК РФ;
• Зарплата сдельная: в среднем 25 000 рублей в месяц ;
• Место работы на делянке делянка возле деревни Ям-Григино сельского поселения Куженкинское Бологовского района;
• Доставка корпоративным транспортом.
Минимальные квалификационные требования:
• Среднее общее;
• Знание Типовых инструкций по охране труда для основных профессий и видов работ в лесном хозяйстве, утвержденные Приказом Федеральной службой лесного хозяйства России от 23 декабря 1998 г. N 213.
• отсутствие медицинских противопоказаний к данной работе.

Если Вы готовы к ответственной работе, то присылайте своё резюме с сопроводительным письмом по электронной почте в отдел по работе с персоналом: job@lsolvl.ru Телефон для справок: 8 (48238) 23583

ООО "ЛСО" прежлагает работу:

БУХГАЛТЕРУ – КАССИРУ

Минимальные квалификационные требования:
• Среднее профессиональное экономическое образование по специальностям бухгалтерского учета
• Отличные знания:
o Законодательства о бухгалтерском учете;
o Нормативных и методических документов по вопросам организации бухгалтерского учета и составления отчетности, хозяйственно-финансовой деятельности организации;
o Налогового, статистического и управленческого учета;
o Порядок оформления бухгалтерских операций и организация документооборота по участкам учета, списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности и других потерь, приемки, оприходования, хранения и расходования денежных средств, товарно-материальных и других ценностей, проведения аудиторских проверок;
o Формы и порядок финансовых расчетов;
o Условия налогообложения юридических и физических лиц;
o Правила проведения инвентаризаций денежных средств и товарно-материальных ценностей, расчетов с дебиторами и кредиторами;
o Порядок и сроки составления бухгалтерских балансов и отчетности;
o Правила хранения бухгалтерских документов и защиты информации.
• навыки работы с оргтехникой, персональным компьютером и специализированным программным обеспечением для бухгалтеров.

Основные должностные обязанности:
• Осуществляет прием наличных денежных средств в кассу предприятия с одновременным занесением информации в компьютерную базу данных.
• Выдает наличные денежные средства подотчетным лицам на основании служебных записок, заверенных подписью ответственного руководителя с одновременным занесением информации в компьютерную базу данных.
• Контролирует соблюдение лимита остатка денежных средств в кассе.
• Сдает наличную выручку в банк.
• Получает наличные денежные средства по чеку в банке.
• Ежедневно ведет кассовую книгу и оформляет первичные кассовые документы в соответствии с порядком ведения кассовых операций в РФ.
• Ведет и учитывает расходы с подотчетными лицами предприятия, проверяет, оформляет и проводит в компьютерной базе данных авансовых отчетов подотчетных лиц.
• Готовит платежные поручения и отправляет их в банки по системе «банк-клиент».
• Обменивается корреспонденцией с банками: предоставляет в банки информацию, предусмотренную законодательством (кассовые планы, заявления на утверждение лимита остатка наличных средств в кассе, подтверждение остатков на расчетных счетах и т.п.); получает необходимые предприятию справок, писем, подтверждений.

Условия работы:
• Размер зарплаты – 15 000 рублей;
• Работа в офисе по адресу: Торжок, ул. Старицкая 96-А;
• Обеспечение трансферта корпоративным автотранспортом,
• Обеспечение корпоративной сотовой связью;
• Предоставление возможности заниматься в корпоративном спортзале с тренером по фитнесу.
• Обед в корпоративной столовой по низким ценам.

Если Вы готовы к ответственной, самостоятельной работе, то присылайте своё резюме с сопроводительным письмом по электронной почте в отдел по работе с персоналом: job@lsolvl.ru Телефон для справок: +7 (48251) 94915